Обязанности:
Руководство работой отдела кадров (в подчинении 2 человека), кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, перевод, увольнение, изменение режима рабочего времени, трудовые договора, дополнительные соглашения к трудовому договору, совместительство, совмещение, отпуска (включая дополнительный и удлиненный), график отпусков (составление и контроль исполнения), командировки (разработка и введение, в действие положения о командировках), воинский учет, бронирование (успешное прохождение проверки по воинскому учету и бронированию, в 2019 году по результатам смотра-конкурса по воинскому учету заняли первое место в районе), отчеты (включая цзн и статистику), взаимодействие с центром занятости населения, консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства, формирование и ведение личных дел, личная карточка Т-2, учет и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним, внесение записей в трудовую книжку, поощрения, награждения, взыскания, выдача справок о трудовой деятельности и копий документов, архивные справки, табель учета использования рабочего времени (ведение, проверка, для удобства сотрудников разработала инструкцию по ведению табеля учета использования рабочего времени), больничные листы, подсчет стажа, архивирование документов, допуск работников к работе во вредных и опасных условиях труда, допуск работников к работе с наркотическими веществами, допуск работников к работе с государственной тайной, конкурс на замещение вакантной должности для научных и педагогических работников, аттестация (разработка и введение в действие положения об аттестации), разработка должностных инструкций, использование профессионального стандарта, переход на эффективный контракт, организация праздников и поздравлений, организация обучения сотрудников, направление на медосмотр, сокращение численности и штата персонала, поиск и подбор персонала, практический опыт работы в программе 1С: 8.2 и 8.3, переход с 1С 8.2 на 1С 8.3, КонсультантПлюс, Система кадры, работаю с административным, обслуживающим персоналом, научными, медицинскими, педагогическими работниками, работа со сведениями составляющими государственную тайну (допуск по 3ф.), выписываю и читаю журналы "Кадровое дело" и "Справочник кадровика", всегда ответственно подхожу к любой работе и добиваюсь поставленной цели, умею работать самостоятельно и принимать решения, имею опыт восстановления кадрового делопроизводства и организации кадрового делопроизводства, постоянно обучаюсь и двигаюсь вперед. Штат работников 250 человек.